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              勞動爭議仲裁中回避的有關(guān)規(guī)定

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              仲裁庭組成人員或者仲裁員有下列情形之一,必須回避,當(dāng)事人有權(quán)提出回避申請:

              (一)是本案當(dāng)事人或者當(dāng)事人、代理人的近親屬的;

              (二)與本案有利害關(guān)系的;

              (三)與本案當(dāng)事人有其他關(guān)系,可能影響對案件公正處理的。

              前款規(guī)定,適用于書記員、翻譯人員、鑒定人、勘驗(yàn)人。

              當(dāng)事人提出回避申請,應(yīng)當(dāng)說明理由,在首次開庭前提出;乇苁掠稍诎讣_始審理后知道的,也可以在庭審終結(jié)前提出。

              被申請回避的人員在仲裁委員會作出是否回避的決定之前,應(yīng)當(dāng)暫停參與本案的工作。

              仲裁委員會主任擔(dān)任首席仲裁員的回避,由仲裁委員會決定;仲裁員的回避,由仲裁委員會主任決定;其他人員的回避,由首席仲裁員決定。

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