、行文出現(xiàn)錯(cuò)誤的，每錯(cuò)一處，對(duì)擬稿人罰款元，初核稿人罰款元；造成較壞影響的，對(duì)擬稿人罰款元，初核稿人罰款元。

、各處室（單位）上報(bào)局所有材料，每錯(cuò)一處，出現(xiàn)一般錯(cuò)誤的，對(duì)起草人罰款元，初核稿人罰款元；出現(xiàn)較大錯(cuò)誤的，對(duì)起草人罰款元，初核稿人罰款元；出現(xiàn)重大錯(cuò)誤的，對(duì)起草人罰款元，初核稿人罰款元。

、工作期間參與玩游戲、打撲克、下棋等娛樂活動(dòng)的，情節(jié)較輕的，對(duì)當(dāng)事人罰款元；情節(jié)較重的，對(duì)當(dāng)事人予以紀(jì)律處分，待崗六個(gè)月,待崗期間只發(fā)基本生活費(fèi)元（以下同）；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對(duì)當(dāng)事人予以辭退或開除。

、工作之間出現(xiàn)扯皮、推諉現(xiàn)象，情節(jié)較輕的，對(duì)責(zé)任人罰款元；情節(jié)較重的，對(duì)責(zé)任人罰款元；情節(jié)嚴(yán)重的，對(duì)責(zé)任人罰款元。

、在規(guī)定時(shí)間無正當(dāng)理由未完成工作任務(wù)或造成工作失誤的，情節(jié)較輕的，對(duì)責(zé)任人罰款元；情節(jié)較重的，對(duì)責(zé)任人罰款元；情節(jié)嚴(yán)重的，對(duì)責(zé)任人罰款元，待崗六個(gè)月；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對(duì)責(zé)任人予以辭退或開除。

、工作日期間發(fā)生打罵現(xiàn)象的，情節(jié)較輕的，對(duì)當(dāng)事人各罰款元；情節(jié)較重的，對(duì)當(dāng)事人各罰款元，待崗三個(gè)月；情節(jié)嚴(yán)重的，對(duì)當(dāng)事人各罰款XX元，待崗六個(gè)月；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對(duì)當(dāng)事人予以辭退或開除。

、參加局里會(huì)議遲到或缺席的，對(duì)當(dāng)事人罰款元；參加市以上會(huì)議遲到或缺席的，除到市紀(jì)委交罰款外，局里對(duì)當(dāng)事人罰款元。

、參加市里活動(dòng)，損壞水務(wù)局整體形象的，情節(jié)較輕的，對(duì)當(dāng)事人罰款元；情節(jié)較重的，對(duì)當(dāng)事人罰款元，待崗三個(gè)月；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對(duì)當(dāng)事人予以辭退或開除。

、被市級(jí)以上公開點(diǎn)名批評(píng)或通報(bào)批評(píng)的，情節(jié)較輕的，對(duì)責(zé)任人罰款元或待崗三個(gè)月；情節(jié)較重的，待崗六個(gè)月或辭退。

、外出未請(qǐng)假，情節(jié)較輕的，對(duì)當(dāng)事人罰款元；情節(jié)較重的，對(duì)當(dāng)事人罰款元，待崗三個(gè)月；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對(duì)當(dāng)事人予以辭退或開除。

、違反其它工作紀(jì)律的，按照局“十條禁令”有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

、本規(guī)定自XX月日起執(zhí)行。