靜�？h工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例具體如何呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來看看相關(guān)內(nèi)容吧!

靜海縣工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：

1、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況，分別確定各用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別。

2、根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，將行業(yè)劃分為3個(gè)類別：一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)，二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)。三類行業(yè)分別實(shí)行3種不同的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率。

3、根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，由低到高，依次將行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)劃分為一至八類，其工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率分別按該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.5%、0.7%、1.0%、1.2%、1.5%、1.7%、1.9%、2.5%執(zhí)行，通過費(fèi)率浮動(dòng)的辦法確定每個(gè)行業(yè)內(nèi)的費(fèi)率檔次。

4、用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi)，不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)，用人單位屬二、三類行業(yè)的，費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)。

溫馨提示：

1、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用是由單位繳納，非個(gè)人繳費(fèi)。

2、用人單位的初次繳費(fèi)費(fèi)率，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定，以后由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，1-3年浮動(dòng)1次。

3、具體的分類及繳納費(fèi)率情況請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫�機(jī)構(gòu)。

靜�？h工傷保險(xiǎn)賠償流程：

工傷保險(xiǎn)賠償流程包括這些：受理;調(diào)查;審核;審批;發(fā)文;送達(dá)《工傷認(rèn)定決定書》。

1、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門有協(xié)助工傷調(diào)查和提供證據(jù)的義務(wù)。

2、職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)依法取得的職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

3、職工或者其近親屬、工會(huì)組織認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

4、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬以及該職工所在單位。

5、作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。

6、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

延伸閱讀：天津市調(diào)整完善工傷認(rèn)定管轄政策

近日，天津市人社局印發(fā)《關(guān)于調(diào)整完善我市工傷認(rèn)定管轄工作有關(guān)問題的通知》，進(jìn)一步明確市、區(qū)兩級(jí)人社行政部門工傷認(rèn)定管轄分工，調(diào)整完善用人單位下設(shè)分支機(jī)構(gòu)和外埠進(jìn)津生產(chǎn)經(jīng)營用人單位的管轄政策，避免因管轄問題產(chǎn)生的推諉扯皮和不擔(dān)當(dāng)不作為現(xiàn)象，及時(shí)有效維護(hù)職工群眾工傷保險(xiǎn)權(quán)益。

《通知》主要明確了以下四方面內(nèi)容：

明確了市、區(qū)兩級(jí)工傷認(rèn)定管轄范圍。天津市對(duì)市、區(qū)兩級(jí)人社行政部門管轄分工進(jìn)行細(xì)化，特別是公布了14家由市人社局直接負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定的跨省市流動(dòng)作業(yè)單位(系統(tǒng))名單，其中大部分為中央駐津單位。

明確了本市用人單位下屬分支機(jī)構(gòu)的管轄政策。按照合法、就近、便民的原則，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)對(duì)分支機(jī)構(gòu)民事主體地位的規(guī)定，天津市明確，不具備法人資格的分支機(jī)構(gòu)經(jīng)依法登記注冊(cè)的，可以由注冊(cè)地負(fù)責(zé)認(rèn)定管轄;對(duì)雖未依法登記注冊(cè)但已經(jīng)獨(dú)立參保的分支機(jī)構(gòu)，可以就近由參保地管轄，確保工傷申報(bào)及時(shí)方便。

明確了外埠進(jìn)津單位的管轄。對(duì)外埠進(jìn)津生產(chǎn)經(jīng)營單位，在堅(jiān)持注冊(cè)地、參保地管轄順位的基礎(chǔ)上，天津市明確了“既未在外埠參保又未在津登記注冊(cè)或參保的”外埠進(jìn)津單位，由在津生產(chǎn)經(jīng)營地的區(qū)人社部門管轄，填補(bǔ)了政策空白，保障職工受傷“有人管”。

明確了市級(jí)指定管轄權(quán)限。天津市規(guī)定，對(duì)區(qū)人社行政部門之間因管轄產(chǎn)生爭議且協(xié)商不成的情形，由市人社行政部門指定管轄;按照“首問負(fù)責(zé)”的原則，由最先接到申請(qǐng)的區(qū)人社部門履行管轄程序，堅(jiān)決防止出現(xiàn)推諉扯皮和不擔(dān)當(dāng)不作為現(xiàn)象。