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              杭州工傷保險賠償標準是多少

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              杭州工傷保險賠償標準具體如何呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來了解一下吧!

              (1)生活護理費

              工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。護理等級根據(jù)進食、翻身、大小便、穿衣、及洗漱、自我移動五項條件,區(qū)分為生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理三個等級。護理費標準分別按上年度浙江省職工月平均工資的50%、40%、30%按月發(fā)給。

              (2)非法用工單位傷亡人員一次性賠償

              一次性賠償金按以下標準支付:一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍,二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍,三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍,四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍,五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍,六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍,七級傷殘的為賠償基數(shù)的

              4倍,八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍,九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍,十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。

              賠償基數(shù):是指單位所在地工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。

              受到事故傷害或患職業(yè)病造成死亡的,按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍支付一次性賠償金,并按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍一次性支付喪葬補助等其它賠償金。

              (3)工傷職工一次性傷殘補助金的標準

              工傷職工被鑒定為一至十級的,發(fā)給一次性傷殘補助金。標準為一級27個月本人工資,二級25個月本人工資,三級23個月本人工資,四級21個月本人工資,五級18個月本人工資,六級16個月本人工資,七級13個月本人工資,八級11個月本人工資,九級9個月本人工資,十級7個月本人工資。

              (4)傷殘津貼

              因工致殘被鑒定為一至四級的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,按月發(fā)給傷殘津貼。標準為:一級為本人工資的90%,二級為本人工資85%,三級為本人工資80%,四級為本人工資75%計發(fā)。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額。

              工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇;攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。

              傷殘等級被評為五級和六級且企業(yè)難以安排適當工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標準為:五級為本人工資的70%,六級為本人工資的60%。并由用人單位按規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由用人單位補足差額。

              以上所稱本人工資:是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

              延伸閱讀:杭州工傷保險待遇怎么核定?

              受理條件

              1、用人單位在職工工傷前,已經(jīng)為該職工辦理了工傷保險參保登記手續(xù)、并正常繳納工傷保險費。

              2、杭州市企業(yè)職工工傷保險制度實施前的發(fā)生工傷、現(xiàn)已辦理退休手續(xù)的人員,經(jīng)市人力資源和社會保障行政部門確認,由所在單位向市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繳納一次性工傷保險代管費后,可按老工傷管理的有關(guān)規(guī)定享受工傷待遇。在職老工傷人員,經(jīng)市人力資源和社會保障行政部門確認,列入市工傷保險統(tǒng)籌管理范圍,不收取一次性工傷保險代管費,按規(guī)定享受相關(guān)工傷待遇。

              3、參加建筑施工企業(yè)農(nóng)民工工傷保險的企業(yè),因建設(shè)工程需要臨時增加或調(diào)用的農(nóng)民工,其在10日之內(nèi)發(fā)生工傷事故的,雖用人單位未及時申報其名冊,經(jīng)人力資源和社會保障行政部門、建設(shè)行政主管部門確認后,可視同已參加工傷保險。

              服務(wù)指南

              1、申報工傷醫(yī)療費,需提供:

              (1)用人單位填報并蓋章《杭州市職工(含建設(shè)工程項目農(nóng)民工)工傷保險費用支付申報表》(一式兩份);

              (2)《工傷認定決定書》原件或《在職老工傷確認表》原件;

              (3)工傷治療原始病歷原件;

              (4)工傷醫(yī)療費用原始單據(jù)原件;

              (5)門診治療的需提供相關(guān)費用明細,有中藥發(fā)票的需提供相關(guān)中藥處方,住院治療的需提供相關(guān)住院費用匯總清單及出院記錄原件;

              (6)職工因交通事故或其他事故傷害被認定為工傷或視同工傷的,申報工傷待遇支付時應附帶相關(guān)責任認定書和賠償調(diào)解書等;

              (7)建筑工地農(nóng)民工辦理工傷申報時需要同時提交該工傷人員的申報花名冊原件。

              2、勞動能力鑒定費、傷殘津貼、護理費、一次性傷殘補助金和一次性醫(yī)療補助金需提供:

              (1)用人單位填報并蓋章《杭州市職工(含建設(shè)工程項目農(nóng)民工)工傷保險費用支付申報表》(一式兩份);

              (2)工傷認定書原件或《在職老工傷確認表》原件(如已申報無需重復提供);

              (3)杭州市勞動能力鑒定委員會出具的《杭州市職工工傷與職業(yè)病勞動能力鑒定表》原件;

              (4)勞動能力鑒定費收據(jù)原件;

              (5)終止或解除勞動關(guān)系文本;

              (6)如需社發(fā)則填寫《杭州市工傷保險社會化發(fā)放申請表》(一式一份)單位蓋章;

              (7)建筑工地農(nóng)民工辦理申報時需要同時提交該工傷人員的申報花名冊原件(如已申報無需重復提供)。

              3、工亡職工喪葬費及一次性工亡補助金申領(lǐng),需提供:

              (1)用人單位填報并蓋章《杭州市職工(含建設(shè)工程項目農(nóng)民工)工傷保險費用支付申報表》(一式兩份);

              (2)《工傷認定決定書》原件或《在職老工傷確認表》原件;

              (3)工亡職工死亡證明(復印件);

              (4)建筑工地農(nóng)民工辦理工傷申報時需要同時提交該工傷人員的申報花名冊原件。

              4、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金待遇申領(lǐng),需提供:

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