擔當，是推動歷史前行的正能量，也是演進現(xiàn)實、開創(chuàng)未來的不竭動力。下面是思而學教育網(wǎng)小編整理的敢轉(zhuǎn)爭剖析材料，歡迎閱讀參考!

【敢轉(zhuǎn)爭剖析材料1】

目前，在一些黨員干部中存在不敢批評、不愿批評，不敢負責、不愿負責的好人主義傾向：有的怕得罪人，怕丟選票，搞無原則的一團和氣，信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學;有的在其位、不謀其政，遇到矛盾繞著走，遇到群眾訴求躲著行，推諉扯皮、敷衍塞責;有的為人圓滑世故，處事精明透頂，工作拈輕怕重，崗位挑肥揀瘦，遇事明哲保身，面對名利又爭又搶，出了問題上推下卸等。這些問題不解決，必將貽誤發(fā)展、危害人民。

那如何敢擔當呢?

敢擔當義不辭難，義不辭責。

一是要有愛黨為黨的忠誠心。黨員干部的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，只有堅定理想信念，才會有擔當作為的勇氣和自覺。有信念、講黨性，核心是對黨絕對忠誠，這是黨員干部首要的政治品格。因此，要把對黨忠誠作為自己的思想靈魂，始終堅守黨的品質(zhì)、踐行黨的宗旨，完成好黨和人民交給的任務(wù)。

二是要有實事求是謀事干事的踏實勁。擔當作為必須有實事求是的精神，決策科學、做事靠譜，謀事有基、成事有道。在“三嚴三實”要求中明確指出，要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。抓工作要持之以恒、久久為功，有韌勁、不懈怠，以“踏石留印、抓鐵有痕”的作風，一步一個腳印，一件一件落實，多積尺寸之功，積小勝為大勝。

三是要有擔當作為的精氣神。進一步增強進取意識、機遇意識、責任意識，堅定戰(zhàn)勝困難的信心和定力，面對急難險重任務(wù)，要豁得出來、頂?shù)蒙先�，面對改革當中深層次的難題敢于涉險灘、探盲區(qū)，有逢山開路、遇水架橋的精神，不為任何困難所嚇倒;要勇于自我革新，跳出條條框框限制，努力找到化解矛盾的具體辦法;要敢碰硬、動真格，敢于到困難大、矛盾多的地方去解決實際問題。

四是要有擔當作為的硬底氣。增強正人先正己的行動自覺，設(shè)好“高壓線”、念好“緊箍咒”，嚴守黨的紀律，特別是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，始終用黨章黨規(guī)嚴規(guī)范自己的言行;堅持慎始慎獨慎微，耐得住寂寞，抵得住誘惑，經(jīng)得住考驗，管得住小節(jié)，把事業(yè)看得重一點，把得失看得輕一點，保持淡泊名利的平常心;做到戀親不為親徇私、念舊不為舊謀利、濟友不為友用權(quán);自覺接受監(jiān)督，經(jīng)常聽取群眾的意見，正確對待批評和反映，聞過則喜，有過則改，不斷提高自身的免疫力和抵抗力。

怎么善作為呢?

把工作當成事業(yè)來做，把任務(wù)當成作品來做。

一是要有解放思想，勇于創(chuàng)新理念。切實增強服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展和小康社會建設(shè)的主動性和自覺性。堅持破與立相結(jié)合，自覺用新理念、新思想、新觀念武裝頭腦，著力解決好思想落后、觀念落后等問題，切實在更高的層次、更大的格局、更廣的領(lǐng)域研究和謀劃經(jīng)濟發(fā)展和小康社會建設(shè)。堅持知與行相統(tǒng)一，加強學習、轉(zhuǎn)變觀念、提升能力，創(chuàng)造性地開展工作，切實在解放思想、促進發(fā)展、改革創(chuàng)新等方面當標桿、做表率。

二是要有善作為的真本事。提高理論素養(yǎng)，善于用戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、底線思維來觀察和分析問題，把握政策走向，總結(jié)實踐經(jīng)驗，提高決策水平;加強實踐鍛煉，努力豐富應(yīng)對特殊復雜情形所應(yīng)具備的知識、經(jīng)驗和技能;講求工作方法，立足實際、統(tǒng)攬全局、科學預判，不斷完善工作思路和落實措施。

三是要講究方式方法。強化思路創(chuàng)新，從重點領(lǐng)域、重點項目和關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手，在經(jīng)濟發(fā)展和小康社會建設(shè)造新亮點、創(chuàng)造新模式、形成新經(jīng)驗，自我加壓，自我革新，以黨中央的各項政策為依托，樹立牢固的政治意識、服務(wù)意識、大局意識，時刻把“人民高不高興、滿不滿意、答不答應(yīng)”作為檢驗工作的標準。

敢擔當、善作為，是時代的要求，更是事業(yè)的召喚。黨員干部要把謀發(fā)展、善作為、敢擔當作為安身立命的重點，主動作為，保持發(fā)展定力，弘揚務(wù)實作風，強化責任擔當，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念，協(xié)調(diào)推進四個全面戰(zhàn)略布局落地生根，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢奮力拼搏。

【敢轉(zhuǎn)爭剖析材料2】

自古以來，人們就用風俗、風范、風尚、風致、風格等詞語對作風的內(nèi)涵進行描述，從這個角度而言，作風應(yīng)該具有較強的穩(wěn)定性，一旦形成很難改變。然而，在現(xiàn)實中，人都是有惰性和趨利性的，自我放縱的誘惑力往往大于制度約束的吸引力，這就導致了思維的波動性和作風問題的變異性、頑固性及反復性，這也就要求我們必須始終把作風建設(shè)抓在手上。

一、當前作風建設(shè)面臨的形式

一是發(fā)展形勢的緊迫性要求我們必須把作風建設(shè)始終抓在手上。關(guān)于發(fā)展，歷史和實踐反復證明，任何時候都是第一要務(wù)，任何時候都是社會進步的驅(qū)動器和晴雨表。剛剛勝利閉幕的省委九屆八次全會，再次吹響了加快發(fā)展的集結(jié)號，再次明確了跨越發(fā)展的新要求、新舉措。龍陵同樣與全省各地一樣，如何實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，仍然是我們工作的主旋律和重中之重，就當前而言，我們在加快發(fā)展的進程中，遇到了諸多困難和問題。從一產(chǎn)來看，烤煙受雙控的影響，難于再擴大種植規(guī)模;石斛產(chǎn)業(yè)正處于自我修復調(diào)整期，難于短時間內(nèi)增加產(chǎn)值;林果產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)周期較長，經(jīng)濟效益短期內(nèi)還難于顯現(xiàn);黃山羊產(chǎn)業(yè)還處于擴規(guī)模、打基礎(chǔ)階段。而傳統(tǒng)的甘蔗產(chǎn)業(yè)、生豬養(yǎng)殖由于受市場價格大幅波動的影響，目前困難重重。從二產(chǎn)來看，支撐工業(yè)經(jīng)濟的工業(yè)項目結(jié)構(gòu)單一，產(chǎn)業(yè)鏈條短，同質(zhì)化嚴重，抗御市場風險能力弱。同時，受碳制還原劑、電力供應(yīng)、科研攻關(guān)等方面的制約，工業(yè)產(chǎn)能利用率低。可以說我們曾引以為豪的工業(yè)，已走入了發(fā)展的瓶頸。從三產(chǎn)來看，以文化旅游的三產(chǎn)發(fā)展目前同樣舉步維艱，我們主打的三張牌，黃龍玉、溫泉養(yǎng)生，由于受高中端市場的影響，與此相伴相生的餐飲住宿、購物養(yǎng)生消費市場低迷;而抗戰(zhàn)文化又受設(shè)施條件不夠完善所限，帶動效應(yīng)還沒有凸顯。從招商引資來看，除交通區(qū)位優(yōu)勢明顯外，由于政策條件難于突破、自然地形地貌復雜，導致單位投資成本過高，難于形成投資的洼地，招商工作任重道遠。面對這些困難和問題，如何解決?如何克服?等是等不來的，依托上級的支持也僅是杯水車薪，而非治本之策，關(guān)鍵還得靠我們自己，靠我們各級領(lǐng)導干部用開拓創(chuàng)新的勇氣、務(wù)實肯干的操守、敢于擔責的作風來達成。為此，我們必須把作風建設(shè)始終抓在手上，做好產(chǎn)業(yè)、項目、干部“三篇文章”。

二是不良作風的變異性要求我們必須把作風建設(shè)始終抓在手上。黨的十八大以來，從八項規(guī)定到各種禁令，從公款送禮到嚴管公務(wù)接待，從舌尖到車輪，從辦公室到會所，在進一步細化規(guī)定和嚴明紀律的同時，在第二戰(zhàn)場，從重拳出擊、剎風整紀，到開展教育實踐活動照鏡子正衣冠，洗洗澡治治病。可以說各級黨委政府對作風管束越來越嚴，權(quán)力約束越來越緊，官員被套上了“緊箍咒”，布滿了高壓線。這些要求和措施，一方面有效規(guī)范了干部的從政行為，剎住了一些不正之風蔓延的勢頭，拉近了黨群干群之間的距離。而另一方面卻又產(chǎn)生了不良作風的新變種，那就是“為官不為”。當下為官不為的議論不絕于耳，當官沒意思也成了部分領(lǐng)導干部茶余飯后的話題，而且大有化為實踐、破土而出的跡象。所謂“為官不為”，首先是“不會為”：對本職工作不學習、不研究，當“打擦邊球”、“闖紅燈”、搞規(guī)避變通、靠吃喝處感情、送禮拉關(guān)系跑項目等傳統(tǒng)打法不能用的情況下，思路不寬、辦法不多，有的甚至束手無策。其次是“不想為”：安于現(xiàn)狀，看攤子、守位子，推著干、看著干，工作熱情減弱，進取意識淡化，不愿吃苦受累，不求有功、但求無過。再次是“不敢為”：一怕觸及利益、得罪人，畏首畏尾、縮手縮腳、患得患失;二怕工作失誤，冒風險，把不出事作為最大的原則;三怕媒體炒作、成熱點。如果任憑這“三不為”成蔓延之勢，那它帶來的后果將是災難性的，比腐敗更可怕。為此，我們必須把作風建設(shè)始終抓在手上，不讓黨紀條規(guī)的約束成為少數(shù)干部為官不易、“為官不為”的借口。

三是不良作風的頑固性要求我們必須把作風建設(shè)始終抓在手上。不良作風中的“節(jié)日病”，其頑固性尤為突出。我們所處的社會是一個人情社會，特別講究“禮尚往來”，尤其注重“節(jié)日人情”，這原本是好事。但在官場，這種好事通過千百年來的演繹卻變了味，“節(jié)日人情”成了逐利者大肆收受財物的重要節(jié)點;逐名者拉近依附關(guān)系的重要平臺;享樂奢靡者公款消費、以公待私的重要時機。于是乎下級用公款給上級送禮成了理所應(yīng)該，上級收受下級饋贈成了理所當然。這種官場文化久盛不衰，成了官場千百年來的一條潛規(guī)則。黨的十八大以來，在一連串“組合拳”的打壓下，在一次次的“亮劍”行動中，“節(jié)日腐敗”雖然得到了極大的遏制，但這種不良風氣還在頑固的垂死掙扎，轉(zhuǎn)入更加隱蔽的地下，雖然比較低調(diào)、有所收斂，但仍有市場、仍有追隨者。為此，我們必須把作風建設(shè)始終抓在手上為此，狠剎節(jié)日期間公款吃喝、公款送禮、公車私用等陳規(guī)陋習，確保令行禁止，文明過節(jié)。

二、關(guān)于作風建設(shè)的幾點建議

第一，要始終把深化教育實踐活動作為作風建設(shè)的著力點，緊抓不放。群眾路線教育實踐活動的實質(zhì)，就是作風建設(shè)的進一步深化，可以說，抓好教育實踐活動，就抓住了作風建設(shè)的牛鼻子。一要緊抓學習教育不松手。思想是行動的指南，沒有思想上的覺醒，就沒有實質(zhì)上的行動，而思想的覺醒就在于學習、在于教育。只有不斷學習，才能增強黨性修養(yǎng)，筑牢群眾觀點;只有不斷學習，才能認清形勢、把握大勢;只有不斷學習，才能正視存在問題，找準努力方向，從而不斷自我革新、自我完善、自我提高。二要緊抓立行立改見成效。每一名教育實踐活動參學對象的整改事項都已經(jīng)作了公布，也就是意味著已向組織、向社會作了莊重的承諾。落實承諾、兌現(xiàn)承諾既是說到做到的責任擔當，更是檢驗每一名參學對象在整個活動中是否真學、真懂、真用。立行立改，落腳點在“改”字上，這個“改”，就是政治素養(yǎng)的內(nèi)在要求，這個“改”，就是解決問題的具體抓手，這個“改”，就是群眾滿意的最終體現(xiàn)，因此，務(wù)必高度重視，做好“改”這份答卷，確保改出成效。三要緊抓建章立制促長遠。作風問題具有反復性和頑固性，而制度具有穩(wěn)定性和長期性。要固化作風建設(shè)的成果，那就必須致力于作風建設(shè)的制度化。在第三環(huán)節(jié)要緊盯制度建設(shè)的針對性和可操作性，使制度的功效得到最大化。要緊盯制度執(zhí)行的嚴肅性和權(quán)威性，使遵章守紀化為習慣、成為必須。

第二，要強化定量考核，以工作實績檢驗作風建設(shè)的成效。作為公職人員，作風的好壞，更多的是體現(xiàn)在是否履職盡責，而衡量是否履職盡責，更多的是體現(xiàn)在目標任務(wù)完成的如何。因此量化目標，定量考核，以實績來反映干部的工作作風是抓實作風建設(shè)的關(guān)鍵。一要確�？己四繕嗽O(shè)立的科學性。既要著眼于國內(nèi)、省內(nèi)的發(fā)展大勢，又要兼顧龍陵的實際，既不好高騖遠，又不固步自封;既要兼具激勵性更要兼顧可操作性，既要看客觀條件更要看主觀表現(xiàn)。二要確保目標實施過程的嚴肅性。一方面要圍繞時序抓進度，開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查，及時糾偏、指出存在問題;另一方面要動態(tài)化掌握工作進展，分清客觀實際和主觀努力，便于秋后算賬。三要確�？己私Y(jié)果運用的權(quán)威性�？己私Y(jié)果的運用成效如何，決定著考核的約束力和吸引力，也體現(xiàn)著干部管理任用的導向問題。作為考核結(jié)果運用如何實現(xiàn)最大化，我個人認為在兼顧物質(zhì)獎懲的同時，更要看重以實績來評價任用干部的權(quán)重，而且要真刀真槍、刺刀見紅，只有這樣考核對象才會敬畏考核、尊重考核，才會激發(fā)出落實考核事項的潛能;只有這樣才能使以實績評價任用干部真正成為導向、而凝聚發(fā)展的正能量;也只有這樣才會讓那些“為官不為”的官老爺有所觸動、有所事為;同時也才能回應(yīng)那些腳踏實地、苦干實干的老實人干有所值，從而真正樹立起考核的權(quán)威性。

第三，要加大執(zhí)紀問責力度，重拳出擊鐵腕整治。執(zhí)紀不嚴不足以讓人警醒、形成震懾，追責不力就不能殺一儆百、以儆效尤。要確保作風建設(shè)取得實效，就必須重拳出擊加大執(zhí)紀問責力度，增加頂風違紀的成本代價。一要堅持大處著眼、細微入手。就是要做到千里之行始于足下，既從大處著眼，不斷健全完善反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制，做好“行千里”的打算。又以“始于足”的態(tài)度從細微入手、細節(jié)抓起，于細微之處顯精神，細節(jié)問題見端倪。也就是說：如果連上下班紀律都不遵守，還如何談愛崗敬業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu);如果連辦事服務(wù)態(tài)度群眾都不滿意，還如何踐行群眾路線、筑牢群眾觀點;如果連各種禁令都敢隨意踐踏，還如何確保不搞變通、不打折扣。因此，也只有抓住了這些小事小節(jié)，小惡才不會釀成大錯，苗頭才不會變成行為，才能達到積小勝為大勝，積跬步成千里的目標。二要保持作風整治的持續(xù)性。就是要緊扣元旦春節(jié)、清明端午、中秋國慶、周末街天等重要節(jié)點，就是要緊盯菜市場、早點鋪、農(nóng)家樂、KTV等重點場所，就是要突出窗口單位、服務(wù)行業(yè)、要素保障部門等關(guān)鍵領(lǐng)域，就是要圍繞“三難”、 科所惡、為官不為等“四風”問題，加大明察暗訪的力度和密度，形成點線結(jié)合、相互交叉的常態(tài)化監(jiān)督檢查機制，確保每年對鄉(xiāng)科級干部的暗訪抽查不少于10%，對股所級干部的暗訪抽查不少于20%。三要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。指出：“當前的腐敗和反腐敗兩軍對壘，呈膠著狀態(tài)”�！霸诜锤瘮�問題上，必須拿得定注意，下得了狠手”。據(jù)此可以判斷，反腐敗斗爭已到了十分重要的關(guān)口，猶如逆水行舟、不進則退，當前，就是要重點查處十八大以后不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈、現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的黨員干部。并嚴格執(zhí)行“一案雙查”制度，嚴肅倒查相關(guān)領(lǐng)導是否認真履行“一崗雙責”，做到有責必究、權(quán)責對等。